Munkaügyi és Foglalkoztatáspolitikai Tagozat

Megítélésünk szerint a baloldali értékrend és filozófia szerint a foglalkoztatás bővítéséhez és a tartós gazdasági növekedéshez elsősorban a munkaerőpiac kínálati oldalára irányuló intézkedésekkel, az emberi erőforrások fejlesztésével lehet hozzájárulni.
A szegénység és a társadalmi kirekesztettség szempontjából meghatározó tényező a munkanélküliség és a tartós inaktivitás, az alacsony iskolai végzettség és a rossz egészségi állapot.
A foglalkoztathatóság javítása jelentheti a leszakadt társadalmi csoportok és egyben az ország egyik kitörési pontját a jelenleg nem túl ideálisnak tekinthető mai magyarországi helyzetből. A foglalkoztathatóság javítása azt jelenti, hogy az emberek tudását, készségeit fejleszteni kell annak érdekében, hogy alkalmassá váljanak a foglalkoztatásra, ösztönözni és segíteni kell az álláskeresést, a munkaerőpiacra való belépést vagy visszatérést.
Meggyőződésünk szerint a hátrányos helyzetű emberek munkaerőpiacra való belépésének segítése személyre szabott és a helyi munkaerőpiaci lehetőségekhez és igényekhez igazodó szolgáltatásokkal és támogatásokkal kell, hogy megvalósuljon.
Előmozdítani kívánjuk a felnőttkori tanulás szerepét, mivel Magyarországon a felnőttkori tanulásban való részvétel mértéke – nemzetközi összehasonlításban – alacsony, és számottevő egyenlőtlenségek tapasztalhatók a képzésben való részvételt tekintve.
A hogy már több ízben úgy most is aktív szerepet kívánunk vállalni szakpolitikai tevékenységünkkel stratégiák kidolgozásában és azok bemutatásával annak érdekében, hogy
Szakimai munkánk keretében koncepciók és törvényjavaslatok kidolgozásával kívánjuk elősegíteni a parlamenti munkát, valamint a párt elfogadottságának erősítését.
Tagozatunk szakmai munkájával kívánja elősegíteni a munkavállalók helyzetének és mindennapjainak a jobbítását és fel kíván lépni minden olyan intézkedés ellen, amely a mindennapi tisztes megélhetést akarja megváltoztatni.